شدّد رئيس حزب "القوّات اللبنانيّة" سمير جعجع على أنّ "القيادة الحقيقيّة لا تُكتسب بمجرّد المشاركة في الدورات التدريبيّة أو تحصيل المعرفة النظريّة، وإنّما تُبنى بالتجربة والعمل المتواصل والقدرة على إحداث تغيير فعلي في المحيط الذي ينشط فيه الإنسان"، معتبراً أنّ "المعيار الأساسي لنجاح أيّ تجربة تدريبيّة يكمن في مدى انعكاسها على شخصيّة الفرد وسلوكه وأدائه، وما يستطيع تحقيقه من نتائج ملموسة في مجتمعه". كلام جعجع جاء خلال حفل تخريج 120 محازباً ومحازبة في برنامج Lead Forward، الذي نظّمه جهاز العلاقات الخارجيّة في الحزب بالتعاون مع جهاز التنشئة السياسيّة، وبالشراكة مع مؤسّسة "كونراد أديناور"، بعدما خضع المشاركون لدورات تدريبيّة على مدى ستّة أسابيع، تناولت تنمية المهارات القياديّة والشخصيّة ومهارات التواصل والتأثير والمشاركة السياسيّة، وذلك في المقرّ العام للحزب في معراب، في حضور النوّاب: فادي كرم، ملحم رياشي، أنطوان حبشي ونزيه متّى، الأمين العام للحزب إميل مكرزل، رئيسة مؤسّسة "كونراد أديناور" – مكتب لبنان كريستينا باده، الأمين المساعد لشؤون المصالح نبيل أبو جودة، الأمين المساعد لشؤون المناطق جورج عيد، الأمين المساعد لشؤون الإدارة رفيق شاهين، رئيس جهاز العلاقات الخارجيّة الوزير السابق ريشار قيومجيان، رئيس جهاز الإعلام والتواصل جاد دميان، منسّق منطقة الكورة رشاد نقولا، منسّق منطقة زحلة شربل الصقر، منسّق منطقة البترون جو فغالي، منسّق منطقة عاليه سليم أبي ضاهر، منسّق منطقة البقاع الغربي – راشيا إيلي صقر، منسّق منطقة طرابلس فادي محفوظ، منسّق منطقة كسروان صنّين بعينو، منسّق منطقة زغرتا شربل ماجد، منسّقة منطقة المنية – الضنيّة نانسي البيطار، منسّق منطقة عكّار روني سعد، منسّق منطقة صور فؤاد عودة، منسّق منطقة المتن الأعلى جواد أبو جودة، رئيس جهاز الشباب والخرّيجين مارك سعد، رئيسة جهاز تفعيل دور المرأة سينتيا الأسمر، رئيس مصلحة النقابات طوني نون، رئيس مصلحة الأساتذة الجامعيّين جميل حبيب، رئيسة مصلحة المهن القانونيّة باسكال مراد، نائب رئيس مصلحة المعالجين الفيزيائيّين جوزيف جبيلي، ورؤساء وأعضاء مكاتب جهاز العلاقات الخارجيّة. وإذ دعا جعجع المتخرّجين إلى "عدم اعتبار حصولهم على شهادات التخرّج نهاية لمسار إعدادهم القيادي، بل انطلاقة لمرحلة أكثر أهميّة تتطلّب منهم مواصلة تطوير قدراتهم ووضع ما اكتسبوه موضع التطبيق"، مؤكّداً أنّ "القيادة الفعليّة تظهر عندما يتمكّن العنصر الحزبي، من دون أن يكون في موقع مسؤوليّة أو يمتلك صلاحيّات، من إحداث تغيير في حياة المركز الذي ينتمي إليه"، مشيراً إلى أنّ "النجاح في الدروس النظريّة لا يعني بالضرورة النجاح في الحياة العمليّة، حيث الاختبار الحقيقي للمعرفة والمهارات". وشدّد على أنّ "القوّات اللبنانيّة ليست مجرّد حزب سياسي بالمعنى التقليدي، بل تعبّر عن قضيّة وجود تتجاوز العمل السياسي بمفهومه الضيّق"، لافتاً إلى أنّ "تعاقب الأجيال على حمل هذه القضيّة والاستمرار في النضال من أجلها يشكّلان الدليل الأبرز على رسوخها واستمراريّتها"، قائلًا: "صحيح أنّ اسمنا حزب سياسي، لكنّنا في الحقيقة قضيّة، وقضيّة وجود طويلة عريضة"، معرباً عن "ارتياحه لما لمسه لدى المتخرّجين من عمق في التفكير وإرادة في الاستمرار"، معتبراً أنّ "ذلك يؤكّد أنّ خمسين عاماً من العمل لم تذهب سدى، وأنّ الأجيال تكمل بعضها بعضاً، وبالتالي فإنّ القضيّة مستمرّة". وفي معرض حديثه عن مفهوم القيادة وأهميّة التدريب، أوضح جعجع أنّ "نظرته الإيجابيّة الدائمة إلى الأمور وحرصه على رؤية النصف الممتلئ من الكوب لا يمنعانه من التنبّه إلى النصف الآخر، وخصوصاً عندما يتعلّق الأمر بالنتائج المتوخّاة من برامج إعداد القيادات"، متوقّفاً عند عنوان الدورة Lead Forward وبعض العبارات التي وردت في شهادات المشاركين، ليحذّر من "الاعتقاد بأنّ اكتساب مجموعة من المهارات والمعارف خلال فترة تدريبيّة محدودة يكفي للانتقال تلقائيّاً إلى موقع القيادة". وتوجّه إلى المتخرّجين قائلاً: "ما تعلّمتموه الآن لا تعتبروا أنّه كافٍ أبداً، فهو نذر يسير ممّا ينبغي أن تعرفوه وتتعلموه. لقد تعرّفتم إلى عناوين موجودة في الحياة، وكلّ عنوان من هذه العناوين هو بحدّ ذاته موضوع واسع يحتاج إلى الكثير من البحث والتعمّق"، وأوضح أنّ "كلامه لا يهدف إلى التقليل من قيمة الإنجاز الذي حقّقوه، بل إلى وضعه في إطاره الصحيح، لأنّ ما قاموا به يشكّل خطوة أساسيّة ومهمّة، ولكنّها تبقى بداية الطريق وليست نهايته". وشبّه جعجع "التجربة التي خاضها المشاركون بفتح كتاب والاطّلاع على صفحته الأولى"، معتبراً أنّ "الاستفادة الحقيقيّة تقتضي متابعة قراءة هذا الكتاب والتعمّق في مختلف أبوابه"، وقال: "إذا أردتم أن تعملوا بصورة جيّدة، فعليكم أن تكملوا قرا